ESG
宏展企業永續

永續願景

以「成為值得信賴的合作夥伴」為目標,將 ESG 視為企業長期競爭力的一部分。公司不只追求穩定、安全、耐用的產品,也同步強化治理透明度、供應鏈管理、環境足跡控管與員工照顧,朝向更具韌性的永續經營模式前進。
5
營運據點
16.940
kgCO₂e / kg
84
2025 年底員工數
19
供應商總家數
下載報告書
01

公司治理

穩健治理結構

宏展持續完善治理制度,由管理階層與相關職能共同推動永續目標,並定期檢視經營績效、風險議題與內部控制,提升整體決策品質與營運韌性。

董事會

共同負責人/董事長

同一負責人經營

總經理

共同經營管理

永續與法規部

ISO/ESG/法規/文件/跨公司稽核

ISO文件共用/法規與稽核統一管控

翝展電線電纜有限公司

銷售與營運體系

統編:90018396|獨立人事/薪資/會計

管理部

  • 人事管理
  • 薪資管理
  • 會計管理

業務部

  • 國際事業課
    新北
  • 業務一課
    新北泰山
  • 業務五課
    台中神岡
  • 業務二課
    桃園中壢
  • 業務六課
    台南安定
  • 業務三課
    新竹竹北
  • 業務七課
    高雄三民
  • 業務四課
    台中烏日
  • 業務八課
    嘉義民雄

電商部

  • 影音客服

倉儲部

  • 新北林口

宏展電線電纜有限公司

生產與製造體系

統編:23479187|獨立人事/薪資/會計

製造部

  • 設備維護
  • 生產作業
  • 生產管理
  • 貨物運送

業務部

品保部

  • 品質檢驗
  • 量測管理

管理部

  • 人事管理
  • 薪資管理
  • 會計管理
  • 採購管理

邁碼方舟設計有限公司

資訊服務體系

統編:62216791|資訊服務體系

資訊部

  • 資訊系統
  • 資料管理

行銷部

  • 品牌行銷

資安部

  • 資訊安全
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營運據點

提供客戶最即時與在地的專業服務,建立製造中心,北中南串聯的營運佈局,共有一座製造工廠 5 處服務營業所,確保物流供應與技術支援能高效覆蓋全台灣。
5
服務營業所
1
製造工廠

強化風險與氣候管理

面對全球低碳轉型,宏展已將氣候變遷風險與機會納入管理思維,依循 TCFD 架構,從治理、策略、風險管理與指標目標等面向,逐步建立企業的氣候因應能力。
TCFD
架構
02

產品與服務

以品質與安全為核心

宏展致力於提供符合國際標準的高品質電線電纜,產品強調穩定、安全與耐用,並以精密製程與品質管理機制確保交付可靠性。

重視產品全生命週期

公司已開始盤點產品從原料、製造、運輸、使用到廢棄處理的環境影響,逐步建立產品碳足跡資料,作為未來優化低碳製程與綠色產品發展的重要基礎。

落實風險與隱私管理

宏展在產品開發與製造階段導入風險評估,並重視材料合規、使用安全與客戶資料保護,以兼顧產品責任與商業信任。
03

永續供應鏈

在地深耕,連結國際

建構穩定且具備任性的供應鏈體系,確保生產流程的高效運作與產品品質,供應鏈組成,主要分為金屬原物料、塑膠原物料及包材物料三大類別,所有供應商均位于台灣境內,展現高度在地化採購之特色。
6
金屬原物料供應商
10
原物料供應商
14
包材供應商

建立負責任供應關係

宏展關注供應鏈穩定與管理品質,從產業供應鏈結構到供應商管理機制,持續降低原物料風險與營運中斷風險,提升供應鏈韌性。
04

環境管理

物料管理與循環思維

宏展重視原物料與包材的有效使用,並以採購管理、回收機制與碳足跡盤查掌握主要環境熱點。以電線電纜產品為例,原物料取得階段是碳排的重要來源,顯示材料選擇與供應管理是減碳關鍵。
原物料階段
9.2171
製造階段
7.7230

能源治理與節能優化

公司透過能源盤點、智慧監測與內部宣導,持續提升能源使用效率,並將節能減碳落實到日常管理與設備改善中。

溫室氣體與排放監控

宏展依 ISO 14064-1 建立溫室氣體盤查基礎,掌握固定、移動與間接排放來源,作為未來減碳目標設定與低碳轉型的依據。

水資源與廢棄物管理

公司同步推動水資源管理與廢棄物監管,從營運流程辨識可能衝擊,降低對環境的負面影響,朝向更完整的環境管理體系邁進。
05

員工關懷

建立公平友善的工作環境

宏展以勞動權益保障為基礎,落實平等聘僱、合理薪酬與申訴機制,營造安全、平等且具尊重的職場文化。

完善福利與人才留任

除依法提供基本保障外,公司也規劃多元福利措施,兼顧員工生活支持、健康照護與工作平衡,提升整體向心力。

重視培訓與多元發展

宏展透過在職訓練、專業課程與管理課程持續培育人才。2025 年共開設 13 班次培訓課程,累積總受訓時數 508 小時,展現對人才資本的持續投入。

落實職場安全管理

公司依作業風險等級建立管理機制,並針對生產、電氣、物流與辦公場域設置相應防護措施,降低職災與健康風險。

2024 員工數

35
人

2025 員工數

84
人
男性女性
06

未來方向

從製造優勢走向永續競爭力

未來宏展將持續強化治理能力、深化氣候與碳管理、優化供應鏈合作、提升產品低碳化程度,並透過人才培育與社會參與,打造兼具品質、責任與成長性的永續企業。
下載報告書
同軸電纜
超軟電纜-防油耐屈尺電纜
600V 950℃耐熱消防電纜
麻繩電梯控制電纜
600V 380℃耐熱消防電纜
600V 低煙無毒(鹵)電纜
UL2586 PVC伺服馬達電纜
CNS2655 XLPE-PVC電力電纜
矽膠多芯電纜
750℃石英纖維高溫線
400℃ 玻璃纖維高溫線
200℃玻璃纖維矽橡膠耐熱線
UL3132 矽膠耐熱線
鳥波林
600V LHH 海巴龍
600V WCT-WNCT 熔接用電纜(電焊線)
CE歐規控制電纜
UL3886交聯PE照射線
UL3817交聯PE照射線
UL3321交聯PE照射線
UL3271交聯PE照射線
UL3173交聯PE照射線
UL11683 電子線
UL11627電子線
UL10269電子線
UL1727鐵氟龍線
UL1726鐵氟龍線
UL10109鐵氟龍線
UL10064鐵氟龍線
UL1332鐵氟龍線
UL1331鐵氟龍線
UL1330鐵氟龍線
UL11122/UL11666 電子線
UL1061電子線
UL1569電子線
UL1015 電子線
UL1007電子線
UL2517 伺服馬達電纜
UL2464各別鋁箔 總隔鋁箔銅網 對型個別隔離電纜
UL2464總隔鋁箔銅網 對型總隔離電纜
UL2464 銅網鋁箔隔離離電纜+排流線
UL2464鋁箔隔離電纜+排流線
CSA各別鋁+地線總隔鋁箔銅網對型個別隔離電纜
CSA對型鋁箔銅網隔離電纜
CSA對型各別鋁箔遮蔽電纜
粗芯自持號誌鋼索電纜
600V 105°C PVC THIN WIRE (KIV)
CNS 679 600V PVC電線(IV)
CNS 4898 600V PVC控制電纜
PE-PVC屋內電纜/數位電纜
CNS12726 600V PVC-PVC 電力隔離電纜
CSA對型總鋁箔遮蔽電纜
CSA 細芯鋁箔銅網雙隔離電纜
扁形移動電纜
CSA 細芯控制電纜
細芯自持吊車鋼索電纜

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243 新北市泰山區山腳里美寧街 57 巷 2 號
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中壢
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302 新竹縣竹北市麻園二街332號
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新竹
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台中
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臺中市烏日區太明北路218巷21號
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烏日
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807 高雄市三民區鼎新路90巷28號
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高雄
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嘉義市西區埤竹路36-1號
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嘉義
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台南市安定區文科里油車里4-36
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台南